Unser Ansatz

Wissen zum Selbstwissen machen

Die Entwicklung von Kompetenzen geschieht nicht durch lehren oder lernen: Sie entwickeln sich mit zunehmender Erfahrung und Reife aus den individuellen Fähigkeiten und Fertigkeiten vor dem Hintergrund persönlicher Werthaltungen. Unter „Fähigkeit“ verstehen wir die kognitive Voraussetzung eines Lebewesens, eine „Fertigkeit“ zu entwickeln. Unter „Fähigkeit“ verstehen wir bereits vorhandenes Wissen.

Wir unterstützen Menschen aus den Berufen rund um den Hund dabei, ein festes Fundament für die eigene Zukunft zu bauen und das verfügbare und erweiterte Wissen zum „Selbstwissen“ – zur Erfahrung – auszubauen. Die Schnittstellen von Wissen, Transfer sowie der persönlichen Entwicklung ist ein Prozess, der überwiegend im „eigenen Kopf“ stattfindet.

Von der Qualifikation zur Kompetenz

• Kompetenzen entscheiden über Entwicklung und Erfolg Ihrer unternehmerischen Tätigkeit.
• Kompetenzen sind Selbstorganisationsfähigkeiten. Mit diesen Fähigkeiten können Sie sich in jeder Situation neu orientieren, entscheiden, agieren, gewinnen….
• Kompetenzen werden als Fähigkeit disponiert, durch Werte konstruiert, von Wissen fundiert, aufgrund von Willen realisiert und durch Erfahrungen konsolidiert

In den canicrew-Angeboten erkennen Sie Ihre Grundkompetenzen und definieren ihre Weiterentwicklung.

Canicrew ist anders

Das canicrew-Konzept bietet durch seine innovative Lernarchitektur und den ganzheitlichen Beratungsansatz die Möglichkeit, den Prozess der Kompetenzentwicklung intendiert zu beschleunigen. Das erhöht die Fähigkeit, die Zukunft erfolgreich zu gestalten und die Bereitschaft, Risiken als Chancen zu nutzen.

canicrew bietet Hilfe zur Selbsthilfe

Die Zusammenarbeit mit canicrew setzt die Bereitschaft voraus:

• an sich und seinen beruflichen Zielen aktiv zu arbeiten und
• sich mit den eigenen Visionen und Werten und den Visionen und Werten anderer auseinanderzusetzen.

Dieser Prozess beginnt bei einer realistische Einschätzung der eigenen Ausgangssituation und der Erkenntnis, was gut ist und was besser sein könnte, damit am Ende der Erfolg steht, für das Unternehmen, die Person und den Hund bzw. die Hunde.